Sangat wajar memang seseorang yang di didik berbudi baik dari kecil kemudian setelah dewasa menjadi orang yang sukses, sukses menjadi seorang yang profesional di dalam bekerja dan menjadi seorang pemimpin atau bahkan yang lain, sangat penting sekali etika dan budi pekerti sehingga di masukan ke dalalm salah satu mata pelajaran di sekolah. Karena dengan budi pekerti yang baiklah seseorang akan di anggap mampu berkontribusi, jadi tidak heran mereka yang sukses adalah orang yang sukses di didik di waktu kecil
penting sekali menanamkan budi pekerti yang baik pada anak saat usia masih dini, dengan mengajarkannya sejak dini nantinya akan terbawa ketika telah dewasa. Perilaku yang baik tidak bisa di bangun dengan sekejap saja tapi perlu membutuhkan waktu yang lama.
karena budi pekerti yang baik timbul dari kebiasaan-kebiasaan yang sering di lakukan, kadang kala di era sekarang anda sering menjumpai banyak anak-anak yang sudah dewasa, namun sikapnya kurang menunjukan perilaku yang sopan seakan akan mereka menganggap orang yang sudah tua dengan yang seumurnya sama saja
Tentunya pemandangan seperti itu sangat miris sekali di Lihat, apalagi itu bukan budaya asli Indonesia budaya kita adalah penuh keramah tamahan dan sopan santun, anak-anak sekarang sudah jarang sekali yang mau belajar budi pekerti yang sopan
Pentingnya mengajarkan budi pekerti perlu di ajarkan sejak dini, agar dewasa kelak anak anda sudah mempunyai bekal kebiasaan yang baik, karena budi pekerti sangat menentukan masa depan anak anda
Dalam dunia kerja faktor yang paling menentukan seseorang di terima di perusahaan bukan hanya nilai akademis saja yang di perhatikan, tapi juga etika dan budi pekertinya, Kok bisa? , jadi kadang perusahaan juga bekerja sama dengan perusahaan lain sehingga citra perusahaan juga dintunjukan oleh etika para pekerjanya
dan perusahaan pun akan terus memperhatikan hal tersebut, apakah etika dan budi pekerti itu memang sudah menjadi kebiasaan atau hanya cara untuk dapat menarik simpati orang lain, perkembangan itu akan selalu nampak dan perusahaan tidak mau jika pegawainya memiliki etika yang kurang baik
Itu sebabnya seseorang harus memiliki budi pekerti yang baik karena sangat bermanfaat bagi karir dirinya sendiri dan untuk orang lain, contoh hal kecil saja budi pekerti yang baik dengan memandang seseorang yang mengajak berbicara, menyapa orang yang lebih tua terlebih dahulu, meminta maaf ketika anda merasa salah meski kepada orang yang lebih muda dari anda
Pentingnya budi pekerti sangat di rasakan ketika anda telah mampu berkontribusi di dalam masyrakat, karena nantinya anda akan bertemu dan berkomunikasi dengan banyak orang. Etika yang baik juga dapat menjadikan seseorang di kagumi banyak orang dan akan menjadi kepercayaan
bukan hanya itu saja mereka yang memiliki budi pekerti baik sering di anggap mampu untuk menyelesaikan suatu permasalahan sehingga mereka akan mengaanggap anda sebagai seorang pemimpin, karena seorang pemimpin harus memiliki sikap yang patut di contoh
sebanyak apapun ilmu seseorang ketika berkontribusi di dalam masyarakat tapi budi pekertinya kurang sama saja karena dalam bermasyarakat yang di perlukan bukan hanya ilmu tapi perilaku yang mencontohkan kepribadian yang baik kepada anak-anak
